Contentontwerper BO (32-36 uur)

Jouw bijdrage aan ThiemeMeulenhoff

Als Contentontwerper BO voel je je helemaal thuis in de onderwijswereld en lever je een belangrijke bijdrage aan onze innovatieve leermiddelen. Met jouw kennis zet je theorie moeiteloos en pragmatisch om naar aantrekkelijke en toegankelijke leerlijnen en leermiddelen. Je gaat werken aan diverse methodes van het beroepsonderwijs. 

Als Contentontwerper werk je nauw samen met je collega’s van business development & leermiddelenontwerp en productontwikkeling. 

Je bent o.a. verantwoordelijk voor: 

  • Vertalen van het generieke concept en de generieke requirements naar het vakspecifieke concept, resulterend in contentstructuur en vakspecifieke requirements aansluitend op de educatieve technologie met een hoge (vak)didactische en onderwijskundige kwaliteit. 
  • Werken vanuit de ideeën, visie en wensen van de portfoliomanager enerzijds en de kaders vanuit de externe kwalificatie-eisen, de productsignatuur en learning design anderzijds. Binnen die kaders de wensen in concrete ontwerpen vertalen. Opstellen conceptvoorstellen en bijbehorende specificaties. 
  • Vertalen van didactische behoeftes naar aantrekkelijke leerlijnen en producten. Deze zijn niet alleen vernieuwend, maar ook goed toepasbaar in de praktijk.  
  • Ontwerpen en bewaken van zowel folio als digitale didactische productconcepten, die je tevens bespreekt met de potentiële gebruikers. 
  • Opzetten en gebruikmaken van een netwerk van externe experts m.b.t. vakdidactiek en contentontwerp. 
  • Onderhouden van nauw contact met docenten en gebruikerspanels.   
  • Voorbereiden van gebruikerspanels en pilots voor het testen van concepten en materiaal, en het verwerken van de uitkomsten daarvan. 
  • Bewaken van de inhoudelijke kwaliteit van het uiteindelijke lesmateriaal waarbij je ook een scherp oog houdt op de planning, het budget en de inpasbaarheid van het bestaande materiaal en de mogelijkheden van de generieke systemen van ThiemeMeulenhoff. 

Jouw talent

Je weet exact wat er speelt in het onderwijs en hoe studenten gemotiveerd worden. Jouw kennis over leermiddelen is altijd up-to-date. Je bent de kwaliteitsbewaker en het geweten van de methode. Kortom: jij maakt het verschil voor het beroepsonderwijs. Zeker als je ook nog beschikt over: 

  • Hbo/WO werk- en denkniveau, bij voorkeur geschoold op onderwijskundig gebied? 
  • Een aantal jaren werkervaring in een relevante functie in het educatieve werkveld 
  • Vakdidactische en onderwijskundige ervaring 
  • Kennis van de markt en de doelgroep (pré) 
  • Kennis van contentmanagementsystemen (pré) 

Wat hebben we jou te bieden?

Voor jou is dit de kans om echt het verschil te maken voor jezelf en je collega’s. Het team collega’s waar je mee werkt is resultaatgericht, informeel en zeer gedreven. En onze successen? Groot of klein, die vieren we graag tijdens een borrel, BBQ of bedrijfsfeest. Verder kennen wij:

  • Een goed bruto salaris, afhankelijk van je ervaring tussen de €3.969 en €6.345 
  • Een 32/36-urige werkweek (conform CAO)  
  • Individueel keuzebudget van 12% (incl. vakantiegeld)
  • Jaarlijks 23 vakantiedagen (op fulltime basis) met de mogelijkheid om uit jouw persoonlijk keuzebudget extra verlofdagen te kopen. Ook is er de optie om 2 feestdagen om te ruilen. 
  • Werken volgens een hybride 50/50-regeling; deels thuis, deels op kantoor
  • Winstdelingsregeling, uitstekende pensioenregeling, fietsplan
  • Laptop, telefoon, thuiswerkmiddelen en thuiswerkvergoeding 
  • Onbeperkt toegang tot leerplatform Skillstown 
  • Spelletjesmiddagen, sportevenementen etc. 

Ons kleurrijke kantoor in Amersfoort voorziet iedereen van de nodige inspiratie én de lekkerste koffie van versgemalen bonen. We zitten pal naast het station, dus goed bereikbaar met ov. En ook als je met de auto komt kun je deze bij het pand parkeren. Door onze centrale ligging wandel je in je pauze zo het pittoreske centrum van Amersfoort in.  

ThiemeMeulenhoff 

De maatschappij verandert, het onderwijs verandert mee. Dit vraagt om moderne leermiddelen en een frisse vernieuwende kijk op zaken. Met groeiende expertise en ervaring loopt ThiemeMeulenhoff voorop in het ontwikkelen van effectieve leeroplossingen voor beroeps- en voortgezet onderwijs. Alle bijna 160 medewerkers bij ThiemeMeulenhoff bouwen mee aan onze missie. Wij doen dit vanuit de kernwaarden: open, lef, wendbaar, bevlogen en ondernemend.

Sollicitatieprocedure? 

De vacature sluit op 31 december. De kennismakingsgesprekken worden gepland op vrijdag 10 en maandag 13 januari. 
 
We zijn ervan overtuigd dat we samen sterker staan. Daarom streven we naar een team dat rijk is aan verschillende achtergronden, ideeën en ervaringen. Om de juiste kandidaat te vinden, maken we o.a. gebruik van een online assessment. Dit helpt ons inzicht te krijgen in jouw werkvoorkeuren en persoonlijkheidskenmerken, waardoor we beter kunnen beoordelen hoe goed je aansluit bij onze organisatie en de vacature. 

In het kader van de privacy zullen we je gegevens 4 weken na invulling van de vacature vernietigen. Mochten we voor de vermelde datum al een geschikte kandidaat hebben gevonden, dan sluiten we de procedure eerder.

Meer weten of koffiedrinken?


Heb je nog vragen? Of wil je voordat je solliciteert eerst van een toekomstige collega meer horen over de functie en kijken of ThiemeMeulenhoff bij je past? Even vrijblijvend koffie of thee drinken? Dat kan! Neem telefonisch, via whatsapp of e-mail contact met ons op en we plannen een kennismaking in. Esther Borssen, HR Business partner, e.borssen@thiememeulenhoff.nl, 06 20 79 50 43.